Der Arbeitsmarkt für Telearbeiter mag in manchen Städten schrumpfen, in anderen floriert er jedoch.
Ein neues Papier des US-amerikanischen National Bureau of Economic Research (NBER) identifiziert die Städte, in denen Remote-Arbeitsplätze am schnellsten wachsen, und konzentriert sich dabei auf fünf englischsprachige Länder: die USA, das Vereinigte Königreich, Australien, Kanada und Neuseeland.
Die Forscher, die hinter dem Papier mit dem Titel „Remote Work across Jobs, Companies and Space“ stehen, untersuchten zwischen Januar 2014 und Januar 2023 mehr als 250 Millionen Stellenangebote, die Remote- oder Hybridarbeit anbieten.
Sie fanden heraus, dass das Vereinigte Königreich die USA, Australien, Kanada und Neuseeland übertrifft, wenn es um abgelegene, flexible Arbeitsplätze geht, was „nicht überraschend“ ist, so die Forscher, „da das Vereinigte Königreich im Großen und Ganzen eher auf Bürojobs ausgerichtet ist.“ mit einer höheren Neigung, von zu Hause aus zu arbeiten.“
Dem Bericht zufolge verzeichneten London, Sydney und Toronto – die bevölkerungsreichsten Städte im Vereinigten Königreich, Australien und Kanada – einige der größten Zuwächse bei der Fernarbeit.
Hier sind die 10 Städte, in denen der Anteil der Fernarbeitsplätze am stärksten gestiegen ist:
Washington, D.C. (USA)
San Francisco (USA)
London, Vereinigtes Königreich.)
Glasgow (Großbritannien)
Chicago (USA)
Atlanta (USA)
Phoenix (USA)
New York (USA)
Sydney, Australien)
Toronto Kanada)
Frühere Untersuchungen haben gezeigt, dass die Arbeit von zu Hause aus in Großstädten deutlich häufiger vorkommt als in Vororten und ländlichen Städten, da in dicht besiedelten Städten tendenziell mehr „Wissensarbeiter“ zu finden sind, deren Jobs es ihnen ermöglichen, von jedem Ort mit Internetverbindung aus zu arbeiten.
Im Jahr 2022 beispielsweise bewarb „jede vierte neue Stellenausschreibung in Washington, D.C., Fernarbeitsvereinbarungen, im Vergleich zu jeder vierzehnten in Perth, Australien“, heißt es in dem Bericht.
Während der Anteil neuer Remote-Arbeitsplätze zu Beginn der Covid-19-Pandemie in allen fünf Ländern stark anstieg, verzeichneten die Länder mit den schwerwiegendsten anfänglichen Covid-19-Ausbrüchen den größten Anstieg: die USA, das Vereinigte Königreich und Kanada.
In allen Ländern bleibe die Popularität der Fernarbeit jedoch bestehen, „lange nachdem das drängende Ereignis der Pandemie abgeklungen war“, schreiben die Autoren. Über den Schweregrad der Pandemie hinaus sind die Infrastruktur (Internetzugang, öffentliche Verkehrsmittel) und die Verbreitung von Arbeitsplätzen und Branchen, die für die Fernarbeit geeignet sind, in jeder Stadt wichtige Faktoren für die Einführung von Fernarbeit, heißt es in dem Bericht.
Auch die Zahl der verfügbaren Fernarbeitsplätze schwankt je nach Region: In den USA beispielsweise sind Fernarbeitsplätze in Städten im Süden wie Savannah und Miami Beach seltener geworden, im Vergleich zu Städten im Nordosten und Westen wie San Francisco, Boston und Colorado.
Städte in den südlichen Bundesstaaten sind tendenziell am wenigsten abgelegenenfreundlich, da sie einen höheren Anteil an Arbeitgebern haben, die Arbeit vor Ort benötigen, einschließlich Lager- und Vertriebsjobs, berichtet die Los Angeles Times, und weil dort weniger Bürojobs verfügbar sind.
